Liwe negocia con los bancos un acuerdo de «reestructuración»

«La decisión responde a la voluntad de la compañía de seguir avanzando en un proceso de negociación constructivo con las entidades financieras, con el fin de alcanzar un acuerdo de reestructuración que permita garantizar la viabilidad del proyecto empresarial a largo plazo», señaló Liwe.

La compañía murciana inició a finales de junio un expediente de regulación de empleo (ERE) que contempla una reducción del 29% del personal adscrito a la planta que tiene en Puente Tocino, lo que supone la afectación de 42 empleos, entre personal de oficinas y personal logístico.

Liwe se enfrenta a un propio proceso de transformación tras registrar 24,7 millones de euros en pérdidas en 2024, dentro de un año de transición en el que se adoptaron medidas relevantes para sentar las bases de una mayor eficiencia.

Liwe Española destacó que mantiene sus compromisos con proveedores y demás grupos de interés y continúa «cumpliendo con sus obligaciones ordinarias».

«Esta ampliación se enmarca en el plan de transformación que la compañía viene desarrollando desde 2023, con el objetivo de reforzar su eficiencia operativa, consolidar un modelo de negocio más sostenible y asegurar su viabilidad a largo plazo. El proceso está estructurado en distintos ejes de actuación dirigidos a mejorar la gestión, optimizar recursos y adaptar la organización a la realidad actual del mercado», detalló la empresa en un comunicado.