El presidente de la CHS, Mario Urrea, en una fotografía de archivo. Nacho García / AGM

Los sindicatos denuncian a la CHS ante la Inspección por no aplicar el teletrabajo como medida anti Covid

CCOO, UGT y CSIF señalan directamente al presidente de la Confederación, Mario Urrea, por negarse a aplicar el trabajo no presencial que han solicitado medio centenar de empleados

Lunes, 22 de noviembre 2021, 11:36

Los delegados de Prevención de CC OO, UGT y CSIF en la Confederación Hidrográfica del Segura (CHS) han denunciado ante la Inspección de Trabajo al presidente del organismo, Mario Urrea por negarse a aplicar el trabajo no presencial como medida anti Covid. En concreto, el pasado 11 de noviembre los representantes de los sindicatos registraron la denuncia formal contra el máximo responsable del organismo regulador de cuenca por no autorizar el desarrollo no presencial del 20% de la jornada laboral a más de 50 empleados públicos que lo habían solicitado y que ya lo habían tenido autorizado en las fases anteriores de la pandemia.

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Así ha informado este lunes CC OO en una nota de prensa, donde recuerda que el Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico, en resolución de 15 de septiembre de 2021, sobre revisión de las medidas frente a la Covi-19 permite el trabajo a distancia hasta un 20% de la jornada semanal que deberá solicitarse individualmente.

De hecho, los delegados sindicales de Prevención le han presentado por escrito varias recomendaciones para prevenir los riesgos de contagio por la pandemia y la urgente aplicación de esta medida, al menos, a los empleados públicos que ya la habían tenido concedido en las anteriores fases de la pandemia. Y es que, advierten de que da la circunstancia de que hay despachos compartidos hasta por siete trabajadores, con muy escasa ventilación.

También alegan que el trabajo no presencial de un día a la semana permitiría la rotación y que estuvieran diariamente menos concurridos. Sin embargo, subrayan que tales propuestas, realizadas al acaparo de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, no han sido atendidas ni consideradas por la CHS. Por ello, ante la intransigencia del máximo responsable de la CHS, la propia Junta de Personal de la Administración General del Estado en la Región de Murcia se dirigió por escrito recientemente al delegado del Gobierno en la Región, José Velez, para que instara a los responsables de la CHS y Tráfico a cumplir la normativa que permite el trabajo no presencial del 20% sin que se haya tenido una solución efectiva por su parte.

El sindicato CC OO no descarta acudir a los Juzgados a denunciar esta intransigencia y vulneración de la legalidad vigente, porque si el presidente de la CHS no quiere autorizar dicha modalidad de trabajo debe motivarlo por escrito, aunque «ni autoriza ni deniega», concluye.

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Desde la CHS un portavoz oficial asegura que respetan la decisión adoptada por los representantes del personal, pero que no van a entrar a valorar la denuncia registrada. Y simplemente remitirán la información que les puedan solicitar al respecto desde la Inspección de Trabajo.

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