La Región tendrá un observatorio para velar por la igualdad

La Comunidad Autónoma pondrá en marcha este año un Observatorio de la Igualdad entre Mujeres y Hombres para estudiar si existen desigualdades entre ambos géneros y poder así poner en marcha medidas de actuación para evitar esas situaciones. El presidente regional, Fernando López Miras, lo anunció ayer durante un encuentro de trabajo con las mujeres que ocupan cargos de responsabilidad en el Gobierno regional, un total de 25 de los 66 altos cargos del Ejecutivo. El jefe del Ejecutivo indicó que para poner en marcha esta iniciativa se contará con las aportaciones de los diferentes colectivos relacionados con la igualdad de oportunidades y, una vez que entre en funcionamiento, será un instrumento para saber cuál es la situación real de las mujeres en la Región de Murcia. El observatorio analizará la situación laboral, salarial y también de igualdad de oportunidades en todos los ámbitos de la vida para «actuar de forma concreta» en cada área.

Además, el Gobierno tiene previsto aprobar a lo largo del ejercicio el segundo plan de igualdad para la Administración regional, que dará continuidad al que ya está en vigor y que incluye numerosas iniciativas de toda índole para mejorar la conciliación, avanzar en la igualdad salarial e impulsar la igualdad en la promoción interna. El objetivo es seguir avanzando en esa materia para construir una «Región de Murcia de la libertad», algo que solo se puede conseguir desde la plena igualdad de oportunidades, agregó López Miras. Estas actuaciones se suman al ya anunciado decálogo con 30 medidas para luchar contra la brecha salarial y laboral, y a la inversión de más de 4 millones de euros en materia de igualdad y lucha contra la violencia de género, según recordó el presidente.

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