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La empresa Vinalopó Salud celebró durante el fin de semana las pruebas psicotécnicas y de personalidad para los aspirantes a trabajar en el nuevo Hospital del Vinalopó. Más de 4.200 personas acudieron al Centro de Congresos, el 87% de los candidatos convocados. Las pruebas iban dirigidas a los aspirantes a los puestos de DUE, auxiliar de enfermería, personal administrativo y de apoyo, y técnicos sanitarios y no sanitarios. Otros colectivos como médicos y mandos intermedios entre otros, no realizan esta prueba de forma presencial sino on-line. Los candidatos que superen esta fase, en la que han colaborado PricewaterhouseCoopers y la Fundación Servicio Valenciano de Empleo, pasarán a las entrevistas y dinámicas de grupo que comenzarán a mediados de octubre y se prolongarán hasta principios de 2010, de cara a la apertura del centro. El gerente de Vinalopó Salud, Ramón Navarro, destacó que la empresa «busca a personas comprometidas y con ilusión» para sacar adelante «un proyecto que es de todos».
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