La empresa multinacional de bricolaje Leroy Merlín ha iniciado ya el proceso de selección del personal de base, que será el encargado de la atención en tienda. Para no generar expectativas que luego no se puedan cumplir y teniendo en cuenta que se han recibido más de 9.000 currículum para 140 empleos, la Agencia de Colocación del Ayuntamiento de Albacete ha hecho un llamamiento a la «tranquilidad», ya que esta fase concreta de selección de personal durará «varios meses», porque Leroy Merlin tiene muy claro el tipo de trabajadores que quiere contratar.
Así lo confirmaron ayer a este diario desde la Agencia Municipal de Colocación, donde insistieron en que esta empresa «mima mucho» los procesos de selección y tarda varios meses en cerrarlos, porque «cuida mucho el perfil que quiere contratar». En este sentido, añadieron que todas aquellas personas que se encuentran inscritas en la Agencia de Colocación han participado en una preselección realizada por esta oficina, en la que también han entrado aquellos interesados que, sin encontrarse inscritos porque tienen trabajo, sí que han presentado su currículum para trabajar en esta tienda de bricolaje.
Se calcula que alrededor de 6.000 personas están inscritas en la Agencia Municipal de Colocación, donde han llegado otros 3.000 curriculum de albaceteños interesados en trabajar en Leroy Merlin. De entre todos ellos, es esta oficina municipal la que se ha encargado de preseleccionar unos 600 aspirantes, aunque todavía no ha terminado esta preselección. Será la propia empresa quien se encargue ya de escoger entre estos preseleccionados, y a través de una entrevista personal, a los 140 empleados que finalmente formarán la plantilla de Leroy Merlin Albacete, fase para la que todavía «quedan varios meses». En este sentido, la Agencia Municipal de Colocación calcula que los contratados seleccionados se conocerán hacia los meses de abril y mayo, periodo en el que tendrán que asistir a cursos de formación para poder empezar a trabajar en tienda en verano, fecha en al que la multinacional francesa tiene previsto abrir sus puertas en esta ciudad. Hasta el momento, lo único que está cerrado es la elección del equipo gestor de la tienda que abrirá Leroy Merlin el próximo verano junto al centro de ocio y comercio Imaginalia que, a su vez, es el que se está interviniendo en los procesos de selección del personal de base.
En mandos intermedios
Mientras tanto todavía sigue abierto el proceso de mandos intermedios, cuyas ofertas están colgadas en la página web de la Agencia de Colocación Municipal. Desde este recurso de titularidad pública, no se supo concretar el número de mandos intermedios que trabajarán para la tienda de Leroy Merlin en Albacete, aunque sí se conoce que hay un buen número de trabajadores albaceteños. El resto, tanto para directores como para mandos medios, ocuparán las plazas a través de la promoción interna que realiza la empresa francesa entre las diferentes tiendas que tiene distribuidas por toda España.
«El proceso va a durar varios meses, porque lo importante es cumplir el perfil que exige la empresa; cualquier aspirante que lo cumpla, que esté tranquilo que se le va a llamar», reiteran desde la Agencia Municipal de Colocación, donde ponen el acento en la importancia del currículum como carta de presentación profesional de los trabajadores: «Algunos curriculum no se adaptan a las exigencias de la empresa, y es muy importante que esté bien presentado y bien claro», subrayan.
