Las infracciones laborales en la vendimia han pasado de afectar a uno de cada tres trabajadores controlados, hace tres años, a uno de cada diez en la campaña de este año, gracias al proceso de normalización que se ha llevado a cabo en Castilla-La Mancha. Esto significa que las irregularidades detectadas este año por la Inspección de Trabajo, un total de 126, suponen menos del diez por ciento del total de trabajadores controlados, que han sido 1.350, lo que se considera normal en cualquier sector.
Así lo manifestaron ayer en una rueda de prensa en Toledo el delegado del Gobierno, Máximo Díaz-Cano, y el director territorial de la Inspección de Trabajo, Jesús Fernández, que dieron a conocer los principales datos laborales de la campaña de vendimia de 2009. En materia de prevención de riesgos laborales no se ha detectado ninguna infracción, como tampoco se ha visto entre los empresarios «ningún tipo de violencia, escapismo u obstrucción», ha resaltado Fernández, quien subrayó también la colaboración entre la Inspección de Trabajo, las fuerzas de seguridad y los agentes sociales para el buen desarrollo de la campaña de vendimia. Díaz-Cano destacó que ésta se ha normalizado y ha discurrido dentro de los parámetros de legalidad, gracias a la colaboración de las organizaciones agrarias y sindicales, el gobierno regional y los ayuntamientos.
Además, felicitó a las fuerzas de seguridad y a la Inspección de Trabajo por la tarea desarrollada para evitar que se produjeran las irregularidades de hace unos años. Así, en septiembre, el mes de la vendimia, se registraron casi 40.000 contratos temporales en el sector agrícola, 36.000 más que en el mes anterior. Las altas en el Régimen Especial Agrario de la Seguridad Social (REASS) fueron 57.677 en septiembre, un 70 por ciento más que en agosto, y las bajas en las prestaciones por desempleo pasaron de 8.774 en agosto a 16.414 en septiembre, lo que significa que trabajadores que estaban cobrando la prestación se dieron de baja para participar en la vendimia.
En el caso de la provincia de Albacete, mientras que en agosto se llevaron a cabo 1.753 contratos temporales en el sector agrícola, en septiembre se hicieron 7.175 contratos, es decir, que se multiplicó por cuatro el número de contrataciones.
Menos prestaciones
De otro lado, los trabajadores dados de alta en el Régimen Especial Agrario fueron en agosto en Albacete 9.836, y en septiembre, 13.189, prácticamente un 50% más. Y en esos dos mismos meses, las bajas por prestaciones de desempleo en el sector agrario se duplicaron en la provincia.
En cuanto a las inspecciones, en las seis salidas realizadas por el servicio de inspección laboral, visitando en cada ocasión 4 explotaciones agrarias, se detectaron 25 irregularidades en la situación legal y laboral de los 300 trabajadores controlados.
Este año, debido a la crisis económica y a la subida del paro, se ha notado un aumento en la proporción de trabajadores españoles en la vendimia, no obstante, dos de cada tres vendimiadores son extranjeros, la mayoría rumanos y búlgaros, de hecho, en septiembre se dieron de alta en el REASS cerca de 29.500 extranjeros.
Pese a estos datos «satisfactorios», queda un punto por resolver, que son los asentamientos ilegales de trabajadores, en su mayoría extranjeros, porque no son alojados por sus empleadores, ha dicho el delegado del Gobierno. Díaz-Cano ha explicado que este año han sido menos que en ocasiones anteriores, pero que se siguen dando pese a que el empleador tiene la obligación legal de proporcionar alojamiento a los trabajadores que contrate, y esto es algo que «se va a exigir cada vez con más intensidad».
