La consejera de Trabajo y Empleo, Mª Luz Rodríguez, presentó ayer en Albacete la línea de ayudas de su departamento en materia de prevención de riesgos laborales para el presente ejercicio y lo hizo en la «casa de los empresarios», la sede de Feda. Este año la Consejería incorporará dos nuevas líneas de ayudas destinadas a autónomos y a la formación de los trabajadores y repetirá las otras tres que ya se llevaron a cabo el pasado el año pasado destinadas a las pymes, a la renovación de maquinaria y a las empresas de la construcción, y entre todas invertirán 2,7 millones de euros.

La línea de ayudas destinadas a pequeñas y medianas empresas (pymes) para la renovación de equipos de trabajo y sistemas organizativos se destinarán 700.000 euros para subvencionar hasta el 40% de la inversión realizada por las empresas en este sentido (se incrementaría hasta el 50% en el caso de que las empresas formen parte del Plan Reduce que busca disminuir los accidentes de trabajo en el sector de la construcción. La consejera explicó que esta línea cuenta con dos novedades, que por primera vez se incorpora el sector agrícola y que se incrementa el máximo que pueden recibir que ha pasado de los 10.000 euros del pasado ejercicio a los 40.000 de este. La segunda línea de ayudas se destina a la renovación de andamios en el sector de la construcción «porque la principal causa de siniestralidad laboral en este sector es la caída en altura». Para ello, Trabajo contará con otros 700.000 euros para subvencionar hasta el 40% de la inversión que realicen las empresas de la construcción.

Técnicos propios

La tercera línea de ayudas públicas se destinarán a la contratación de trabajadores propios para el departamento de prevención de riesgos laborales que pueden alcanzar hasta los 10.000 euros en el caso de que sea un técnico superior y de 8.500 si es un técnico medio. Ambas se podrán incrementar en 1.000 euros adicionales si la persona contratada forma parte de colectivos desfavorecidos como discapacitados, parados mayores de 45 años, mujeres víctimas de violencia de género o personas incapacitadas tras un accidente de trabajo. La previsión inicial de la Junta para esta línea de ayudas será de 200.000 euros.

Una de las principales novedades para este año es que se han incorporado ayudas específicas para los trabajadores autónomos, «al margen de que aquellos que tienen otros trabajadores a su cargo se pueden acoger a las líneas para pymes». Trabajo les subvenciona hasta el 40% de la inversión para aspectos como la renovación del material o la adquisición de equipos de protección individual (tipo cascos, anclajes o botas). Esta línea alcanzará los 300.000 euros.

Pero quizá la línea más novedosa será la destinada a subvencionar a las empresas el coste de la formación de sus trabajadores, que forma parte, como la anterior, del Acuerdo por el Empleo firmado por la Junta con los agentes sociales a mediados del pasado año y que prevé invertir en este aspecto 20 millones de euros en 5 años. Para el 2009 se ha planificado ya la primera fase, que cuenta con una partida de 850.000 euros, para pagar 80 euros por hora lectiva por trabajador cuantía que se incrementa hasta los 105 en el caso de que se trata de trabajadores que se incorporen a la plantilla. «Queremos primar la calidad», argumentó la consejera que explicó que para ello la formación tendrá que ser presencial, se tendrá que impartir por técnicos superiores en prevención de riesgos laborales y estará destinada a grupos reducidos (de entre 7 y 25 personas).